水務(wù)集團一屆二次職工代表大會(huì )于6月24日召開(kāi)，共有150名代表出席大會(huì )，大會(huì )由集團黨委副書(shū)記、工會(huì )主席任恩輝同志主持。
會(huì )上，代表們認真聽(tīng)取審議并一致通過(guò)了《鞍山市水務(wù)集團有限公司2021年度工作報告》《關(guān)于2021年自有資金投資計劃執行及2022年自有資金投資計劃安排情況的報告》《關(guān)于2021年全面預算執行情況和2022年全面預算草案的報告》《鞍山市水務(wù)集團有限公司職工代表大會(huì )各專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì )建議名單》《鞍山市水務(wù)集團有限公司2022-2024年度集體合同（草案）》《鞍山市水務(wù)集團有限公司2022年度工資集體合同（草案）》《鞍山市水務(wù)集團有限公司2022-2024年度勞動(dòng)安全衛生專(zhuān)項集體合同（草案）》《鞍山市水務(wù)集團有限公司2022-2024年度女職工特殊權益保護專(zhuān)項集體合同（草案）》，簽訂了四項集體合同。
大會(huì )認為：2021年集團克服了新冠疫情對集團生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作帶來(lái)的不利影響，團結一心，眾志成城，不懈奮斗，全面完成了各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標。2022年集團各項工作目標明確、措施具體，總體思路切實(shí)可行，為了保證全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的全面完成，要進(jìn)一步調動(dòng)全體職工的工作積極性和創(chuàng )造性，以績(jì)效考核為抓手、以勞動(dòng)競賽為契機，努力提升集團整體管理水平，開(kāi)拓市場(chǎng)、深挖潛力、提高效益、搞好服務(wù)，在完成好銷(xiāo)售收入計劃的同時(shí)，取得經(jīng)濟和社會(huì )效益的雙豐收。要認真貫徹落實(shí)好集團各項集體合同，落實(shí)好職工代表提案制度，充分發(fā)揮好各級工會(huì )組織監督職能，不斷提升職工代表的參政議政能力，主動(dòng)依法科學(xué)維權，切實(shí)建立起協(xié)調穩定的勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)集團和諧健康發(fā)展。
2022年是加快水務(wù)事業(yè)發(fā)展的重要一年，廣大干部職工要充分認識集團發(fā)展面臨的嚴峻考驗。大會(huì )號召：全體職工要認清形勢、創(chuàng )新思路、提高政治站位、強化責任擔當，積極克服疫情對集團帶來(lái)的不利影響，抓發(fā)展、促振興，為完成集團各項工作任務(wù)而努力奮斗，以?xún)?yōu)異的工作成績(jì)迎接黨的二十大勝利召開(kāi)！
集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)裴忠文同志強調：
一是要緊緊依靠群眾辦企業(yè)。職工代表大會(huì )是職工群眾參與企業(yè)管理的重要途徑，集團實(shí)施的職工代表提案制度實(shí)施以來(lái)，累計征集辦理了626件提案，提案的質(zhì)量逐年提高，解決了一大批制約集團發(fā)展的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題和職工群眾關(guān)心關(guān)注的問(wèn)題，維護了職工群眾的合法權益，促進(jìn)了集團管理水平的提升，調動(dòng)了廣大職工的工作積極性，為辦好企業(yè)打下了堅實(shí)基礎。因此，廣大職工代表要珍惜這個(gè)權力，用好這個(gè)權利，把職工所提出的意見(jiàn)、建議，通過(guò)職工代表提案的方式收集上來(lái)，集中廣大職工的智慧，辦好企業(yè)。
二是要服務(wù)好職工群眾。過(guò)去的一年，在疫情影響下，集團面臨諸多困難和挑戰，廣大職工迎難而上，各項工作取得了新突破，全口徑收入和產(chǎn)銷(xiāo)差創(chuàng )歷史最好水平，圓滿(mǎn)完成年度工作任務(wù)，榮獲了遼寧省先進(jìn)集體、全國水業(yè)最具社會(huì )責任服務(wù)企業(yè)榮譽(yù)稱(chēng)號。成績(jì)的取得有賴(lài)于集團有一只能打硬仗的職工隊伍。因此集團各級工會(huì )、各職能部門(mén)要把維護職工群眾的合法權益、竭誠為職工群眾服務(wù)作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。積極為職工的發(fā)展進(jìn)步創(chuàng )造平臺，解決好職工群眾最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的利益問(wèn)題，推動(dòng)職工在共建企業(yè)的基礎上，共享企業(yè)發(fā)展成果，增加職工的歸屬感、幸福感，持續打造一支素質(zhì)高、本領(lǐng)強、能戰斗的強有力的職工隊伍。
三是要服務(wù)好百姓民生。做為一線(xiàn)的窗口單位，要創(chuàng )新服務(wù)、亮化管理。必須切實(shí)轉變工作作風(fēng)，從觀(guān)念上提升服務(wù)意識，積極主動(dòng)解決供排水問(wèn)題，提升服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，全面助力城市精細化管理，為城市發(fā)展和百姓生活提供優(yōu)質(zhì)的水務(wù)服務(wù)，增強百姓的獲得感和幸福感，為水務(wù)集團更好地承擔社會(huì )責任做出努力。
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