聚焦職工需求 用心辦好實(shí)事 水務(wù)集團召開(kāi)2021年度職工代表提案辦理聯(lián)席會(huì )議
發(fā)布時(shí)間：2021/11/4 14:16:24閱讀次數：次分享到：
學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開(kāi)新局。這是指引方向的明燈，更是行動(dòng)的號角。自黨史學(xué)習教育開(kāi)展以來(lái)，集團工會(huì )以加強組織領(lǐng)導為著(zhù)力點(diǎn)，從職工最急需的工作入手，從最突出的問(wèn)題抓起，從最現實(shí)的利益出發(fā)，把職工群眾反映的“問(wèn)題清單”變成“履職清單”，積極促進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)成效，以實(shí)際行動(dòng)踐行初心使命，不斷推進(jìn)黨史學(xué)習教育走深走實(shí)、入腦入心。
11月3日，集團召開(kāi)2021年度職工代表提案辦理聯(lián)席會(huì )議，集團各部門(mén)負責人及各基層工會(huì )主席參加會(huì )議。集團領(lǐng)導班子成員出席會(huì )議并聽(tīng)取了各部門(mén)提案辦理情況的匯報。
會(huì )上，提案所涉及的11個(gè)責任部門(mén)分別就提案的辦理答復情況進(jìn)行了詳細匯報；集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)裴忠文同志重點(diǎn)就立案的43件提案答復內容與相關(guān)部室負責人進(jìn)行了深入溝通。
聽(tīng)取匯報后，各基層工會(huì )主席表示，提案辦理責任部門(mén)認真梳理提案內容，負責人面對面與職工代表溝通答復提案辦理情況，為基層一線(xiàn)解決了很多實(shí)際問(wèn)題，充分調動(dòng)了廣大職工參與企業(yè)管理的主動(dòng)性、積極性，團結激勵大家為實(shí)現集團長(cháng)遠發(fā)展建言獻策。
集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)裴忠文在講話(huà)中指出，以職工代表提案方式調動(dòng)引導廣大職工參與企業(yè)管理是水務(wù)集團的優(yōu)良傳統。職工代表提案制度實(shí)施幾年來(lái)，代表們提出了許多具有建設性的意見(jiàn)和建議，提案的關(guān)注點(diǎn)開(kāi)始越來(lái)越多地集中在企業(yè)管理和長(cháng)期發(fā)展上。這說(shuō)明廣大職工代表參政議政的水平在不斷提高、責任感在不斷增強。集團各部門(mén)負責人作為集團管理的骨干力量，要切實(shí)承擔起集團發(fā)展責任，充分尊重職工代表權利，高度重視職工代表提案辦理工作，及時(shí)將提案辦理情況向分管本部門(mén)工作的主要領(lǐng)導進(jìn)行匯報。要深入基層一線(xiàn)、重視調查研究，在對標中找差距、在實(shí)干中補短板。通過(guò)在工作中求創(chuàng )新、在實(shí)踐中找方法、在發(fā)展中尋思路，有針對性地制定符合集團實(shí)際的解決方案，將職工群眾的利益維護好實(shí)現好發(fā)展好，贏(yíng)得職工群眾的信賴(lài)和支持。
裴忠文同志同時(shí)指出，要堅持以人民為中心的發(fā)展思想。企業(yè)就是職工的家，要在公開(kāi)、公平、公正前提下制定實(shí)施各項制度政策，為職工個(gè)人發(fā)展搭建平臺。要提升企業(yè)安全管理水平，保障職工合法利益需求，豐富職工文化體育生活，使職工獲得可持續的獲得感、幸福感、安全感和歸屬感，打造一支政治過(guò)硬、思想過(guò)硬、技能過(guò)硬的高素質(zhì)職工隊伍，為實(shí)現集團長(cháng)遠健康發(fā)展奠定堅實(shí)的群眾基礎。
集團黨委副書(shū)記、工會(huì )主席任恩輝最后強調，職工代表提案制度是集團全心全意依靠職工辦企業(yè)的最充分體現。各部門(mén)要認真貫徹落實(shí)好此次會(huì )議提出的相關(guān)工作要求，切實(shí)擔負起“落實(shí)下去、凝聚起來(lái)”的政治責任，對正在解決或已經(jīng)列入工作計劃的提案加快推進(jìn)、按期落實(shí)。通過(guò)集中職工代表的智慧和力量，真正有效改善和提升集團經(jīng)營(yíng)管理水平，實(shí)現集團高質(zhì)量的可持續發(fā)展。
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